Du möchtest dich bei uns bewerben?
Hier findest du hilfreiche Tipps und Hinweise rund um deine Bewerbung: Wie gestaltest du ein überzeugendes Anschreiben? Worauf kommt es beim Lebenslauf (CV) an? Und was erwartet dich im Bewerbungsgespräch bei uns vor Ort?
Unter "offene Stellen" findest du alle aktuell ausgeschriebenen Jobs, Praktika usw. Wähle deine passende Stelle und erfahre im Ausschreibungstext, welche Voraussetzungen gewünscht sind und welche Tätigkeiten dich erwarten. Wenn alles passt, klickst du ganz einfach auf "bewerben" – das war's! Einfach, oder?
Du hast uns deine Bewerbung hochgeladen? Glückwunsch – damit hast du den ersten Schritt gemeistert. Du erhältst per E-Mail eine Eingangsbestätigung (SPAM prüfen). Gib uns nun ein wenig Zeit: Sobald wir deine Unterlagen gesichtet haben, bekommst du auch ein Feedback von uns. Das kann allerdings schonmal ein paar Tage dauern.
Wenn dein Profil zu unseren Anforderungen passt, wird sich unsere HR-Managerin bei dir melden, um einen Kennenlerntermin zu vereinbaren. Informiere dich vor dem Gespräch über deinen Wunschberuf! Für uns ist es wichtig, dass du bereits eine Vorstellung davon hast, was dich in deinem Alltag bei uns erwartet.
Bleibe immer authentisch, denn darauf kommt es an. Wir möchten keine generische Person aus einem Bewerbungsratgeber kennenlernen, sondern dich! Authentizität hinterlässt bei uns einen bleibenden Eindruck und ermöglicht es, die passende Person für die jeweilige Stelle zu finden.
Unter "Offene Stellen" findest du alle aktuellen Stellenausschreibungen der gesamten Technologiegruppe sowie das Formular für eine Initiativbewerbung. Nutze das in jeder Stelle verlinkte Bewerbungsformular.
Damit wir uns ein umfassendes Bild von dir machen können, freuen wir uns über folgende Unterlagen:
Bitte lade alle Dokumente im PDF-Format über unser Stellenportal hoch.
Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhältst du eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen sorgfältig – das kann je nach Stelle ein paar Tage dauern.
Wenn dein Profil zu uns passt, melden wir uns bei dir, um die nächsten Schritte zu besprechen – in der Regel ein erstes Kennenlerngespräch. Sollten wir Rückfragen haben, kommen wir ebenfalls direkt auf dich zu.
Unsere Fragen im Erstgespräch richten sich individuell nach dir und der jeweiligen Position. Uns geht es vor allem darum, dich kennenzulernen: Was motiviert dich? Was sind deine Ziele? Und wie stellst du dir die Arbeit bei uns vor?
Wir freuen uns über ehrliche und persönliche Antworten. Ein kurzer Blick auf unser Unternehmen im Vorfeld kann dabei helfen, gut vorbereitet ins Gespräch zu gehen. Je nach Stelle lernst du in der ersten Runde zwei bis drei Kolleg:innen aus unserem Team kennen.
Du kannst beim Hochladen deiner Bewerbungsunterlagen mehrere Standorte angeben, die für dich interessant sind. Wir können in einem persönlichen Gespräch gerne näher darauf eingehen.
Eine erste Übersicht findest du unter "Arbeiten bei uns"
Ja, sehr gerne! Wenn aktuell keine passende Stelle für dich dabei ist, du aber trotzdem Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns über deine Initiativbewerbung.
Nutze dafür einfach die entsprechende Option in unserem Stellenportal und lade deine Unterlagen hoch.
Zunächst heißen wir dich herzlich willkommen und stellen dir deinem Team vor. Du erhältst dein Arbeitsequipment und richtest deinen Laptop ein.
Die ersten Tage stehen ganz im Zeichen des Ankommens: Du lernst das Unternehmen, deine Kolleg:innen und deine Aufgaben kennen.